[補貼]2011年10月19日 晚會 會議記錄

11 十一月

2011年10月19日 晚會 會議記錄

 

1. 午會報告

 

– 成立了新小組  a) 清潔小組 ( toto, kensa )  b) 膳食小組

– reception 設立了 log-book 用作記錄特別事項

– 文宣組: 設兩箱分別收集 a) 大家感想   b) 活動提議

– 行政組: 設更表及分組表,請大家主動填寫 – 行政組: 設失物認領處

 

2. 討論事項     

 

 – 29/10 癌症基金會租用場地事項 

– 對是否與匯豐談判和去留問題未有共識

– 先嘗試取得更多資料 (如對方所需位置/ 聯絡) 再作討論

 

 – 會議效率問題

– 原因有三 a) 人事變動: 每日有不同人加入/離開,難凝聚討論和達至共識

– 針對新人加入:  i) 建議成立迎新小組,盡快運作,容許 trial & error

ii) 自發招待,主動向新人介紹基本運作

iii) 小冊子 或/和 告事板,主要介紹基本運作和開會方式

– 結論: 午會後成立迎新小組傾細節

– 針對舊人更替:  i) 建議重要議題要約時間,盡量就較多舊人出席

ii) 會意記錄要作整理及發佈 (blog/fb/board)

– b) 不同類型的問題混雜討論做成混亂

i) 建議: 午會處理行政事務,晚會討論意識形態問題

ii) 反建議: 不應僵化,傾會者應可以自己決定每次議程,只要嚴格執行會議程序

1. 報告

2. 提出議程

3. 選議程

4. 排序

5. 進入議程

 

 – 失望情緒

-太多新人加入,難以形成開會討論氣氛,新人亦未必了解討論方式

-加入的人主要對現制度失望,但似乎佔領朋友未能在制度/現況的問題上提供分析/答案

 

  – 佔領中環與此地方的關係

– 新參與的人如不同意現運作模式可另組社群,空間應開放作不同嘗試,可有協調機制

 

3. 待續討論事項

 

– 小組事項  a) 負責人是否固定 b) 如何運作 c) 如何協調

– reception / 新 counter 應對有關資本主義的質詢 – 急救物資

 

廣告

發表迴響

在下方填入你的資料或按右方圖示以社群網站登入:

WordPress.com Logo

您的留言將使用 WordPress.com 帳號。 登出 / 變更 )

Twitter picture

您的留言將使用 Twitter 帳號。 登出 / 變更 )

Facebook照片

您的留言將使用 Facebook 帳號。 登出 / 變更 )

Google+ photo

您的留言將使用 Google+ 帳號。 登出 / 變更 )

連結到 %s

%d 位部落客按了讚: